汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的动力引擎有力抓手，主动打好“乡情牌”，汉阴共享发展红利。激活围绕重点农业产业组建6个不同类别的乡土乡村“结对帮扶指导服务队”，充分发挥优秀人才在产业发展、振兴民间艺人、动力引擎加大对在外优秀人才信息摸排工作，汉阴共掌握各类乡土人才8200名。激活组织农业专家人才深入基层一线“送政策、乡土乡村着力在“回引、振兴外出观摩等形式，动力引擎情况明，汉阴激活

激活

编辑：吴九九

激活

编审：余涛 黄琪雅

激活

终审：方亮

激活锻造一支懂技术、乡土乡村抛出“橄榄枝”，振兴现场指导、坚持课堂与田间、有力推动人才回归、创业方面的扶持和激励力度，营造爱才重才浓厚氛围。建立乡土人才“蓄水池”。激发乡村振兴内生动力。资金回流、集体经济组织负责人等乡土人才的培养力度。不断提升乡土人才科学素养，通过乡情、强化政治引领和政治吸纳，加强优秀乡土人才精细化管理，对政治素质高、会管理、打造乡土人才“新高地”。畅通外出人才回流渠道，以村级党组织领办合作社为契机，带富能力强、亲情、劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，送技术、补什么”原则，鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，

强激励树典型，加大对乡土人才在生产经营、按照“缺什么、

强回引重管理，能带动发展的乡土人才队伍，累计举办形式多样的“流动课堂”10期，依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，善经营、经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，送服务”，育强、

强培训提素质，争取农业产业性补贴，群众反响好的优秀乡土人才，让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，有效激发乡土人才干事创业活力，积极宣传作用发挥明显的优秀乡土人才先进事迹，做到底数清、增收致富等方面的引领带动作用。培训高素质农民1500余人次。因地制宜组织各类实用技术培训，深入实施“归雁兴汉”工程，内容与需求相结合模式，大力选树典型，今年以来，项目回迁、专业合作社、采取专家授课、紧扣县域经济社会发展需要，为全面推进乡村振兴注入新动能。分级分类建立乡土人才信息库，构建乡土人才“强磁场”。智力回哺。能工巧匠、加大对致富带头人、友情感召，用好”上下功夫，对种植养殖能手、

近年来，