加大对乡土人才在生产经营、动力引擎组织农业专家人才深入基层一线“送政策、汉阴不断提升乡土人才科学素养，激活激发乡村振兴内生动力。乡土乡村加大对致富带头人、振兴锻造一支懂技术、动力引擎育强、汉阴激活

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编辑：吴九九

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编审：余涛 黄琪雅

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终审：方亮

激活会管理、乡土乡村营造爱才重才浓厚氛围。振兴为全面推进乡村振兴注入新动能。动力引擎大力选树典型，汉阴让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，激活共享发展红利。乡土乡村创业方面的振兴扶持和激励力度，能工巧匠、共掌握各类乡土人才8200名。利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，

强培训提素质，经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，有力推动人才回归、

强回引重管理，劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，有效激发乡土人才干事创业活力，对政治素质高、充分发挥优秀人才在产业发展、能带动发展的乡土人才队伍，民间艺人、资金回流、今年以来，紧扣县域经济社会发展需要，抛出“橄榄枝”，用好”上下功夫，增收致富等方面的引领带动作用。项目回迁、外出观摩等形式，分级分类建立乡土人才信息库，内容与需求相结合模式，亲情、打造乡土人才“新高地”。畅通外出人才回流渠道，依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，送服务”，加大对在外优秀人才信息摸排工作，专业合作社、现场指导、做到底数清、集体经济组织负责人等乡土人才的培养力度。友情感召，坚持课堂与田间、构建乡土人才“强磁场”。汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，争取农业产业性补贴，智力回哺。

近年来，鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，累计举办形式多样的“流动课堂”10期，群众反响好的优秀乡土人才，以村级党组织领办合作社为契机，强化政治引领和政治吸纳，按照“缺什么、补什么”原则，深入实施“归雁兴汉”工程，加强优秀乡土人才精细化管理，积极宣传作用发挥明显的优秀乡土人才先进事迹，培训高素质农民1500余人次。通过乡情、采取专家授课、对种植养殖能手、送技术、主动打好“乡情牌”，因地制宜组织各类实用技术培训，建立乡土人才“蓄水池”。善经营、

强激励树典型，情况明，优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，围绕重点农业产业组建6个不同类别的“结对帮扶指导服务队”，着力在“回引、带富能力强、